Die Prüfung ist überstanden und der Prüfbericht liegt nun vor. In unserer Beratungspraxis erleben wir es immer wieder, dass Unsicherheiten im Umgang mit den Prüfungsfeststellungen existieren. Häufig stellt sich jedoch die Situation beim genauen Lesen des Prüfberichtes handhabbar dar.

Der Workshop zeigt auf, wie ein Prüfbericht richtig gelesen wird, welche Bedeutung die einzelnen Feststellungen haben und wie am besten damit umgegangen wird.

Inhalte:

• Wirkungsweise sowie Unterschiede der örtlichen und überörtlichen Prüfung
• Der örtliche Prüfbericht – Rechte und Pflichten der Kommune
• Wie sage ich es meinem Stadtrat? – Informationspflichten gegenüber dem  Stadtrat
• Der überörtliche Prüfbericht – Rechte und Pflichten der Kommune
• Welche Bedeutung und Wirkung haben die einzelnen Begriffe des Prüfberichtes
• Abstimmung mit dem StRPA – Warum ein persönliches Gespräch und eine Stellungnahme zum Prüfbericht immer erfolgen sollten
• Überlegungen und Möglichkeiten, einen Korrekturplan aufzustellen

Zielgruppen:     

Anlagenbuchhalter/-innen, Rechnungsprüfer/-innen und Mitarbeiter/-innen der Geschäftsbuchhaltung, die mit Buchhaltungsaufgaben im Bereich des Anlagevermögens und der Sonderposten betraut sind

Dauer:

0,5 Tag

Termine:            

28. März 2019, 10:00 bis 14:00 Uhr

Ort:                    

B & P Forum am Beutlerpark

Franklinstraße 22

01069 Dresden

Gebühr:

80 € pro Teilnehmer

In Kooperation mit der Kommunalen Informationsverarbeitung Sachsen (KISA)

Im Seminar erfahren die Teilnehmer, welche Arbeiten bezüglich anstehender Korrekturbuchungen auf Grundlage der örtlichen  oder der überörtlichen Prüfung durchzuführen sind. Es erfolgt sowohl die theoretische Visualisierung möglicher Eröffnungsbilanzkorrekturen einschließlich Hinweisen zur Dokumentation als auch die praktische Korrekturbuchung im IFRSachsen.Ki-Sa zur Veranschaulichung. Die gewählten Beispiele basieren aus sächsischen Prüfberichten der örtlichen sowie überörtlichen Prüfungen.

Inhalte:

Zielgruppen:     

Anlagenbuchhalter/-innen, Rechnungsprüfer/-innen und Mitarbeiter/-innen der Geschäftsbuchhaltung, die mit der Korrektur der Eröffnungsbilanz betraut sind

Dauer:

1 Tag

Termin:            

11. April 2019, 09:00 bis 16:00 Uhr

Ort:                    

B & P Forum am Beutlerpark

Franklinstraße 22

01069 Dresden

Gebühr:

140 € pro Teilnehmer

in Kooperation mit der Kommunalen Informationsverarbeitung Sachsen (KISA)

Sabine Soffel

Bereich Finanzwesen

Der Jahresabschluss ist erstellt und soll zur Prüfung an die örtliche Prüfung übergeben werden. Nun stellt sich die Frage, ob alle jahresabschlussrelevanten Sachverhalte Berücksichtigung fanden. Oftmals ist den einzelnen Fachbereichen nicht bewusst, dass auch von ihnen entsprechende Zuarbeiten erforderlich sind.

Wir geben Ihnen einen Überblick über die in den einzelnen Bilanzpositionen zu beachtenden Aufgaben, um einen vollständigen Jahresabschluss zu gewährleisten. Sie erhalten zudem Checklisten, die Ihnen bei der grundsätzlichen Erstellung des Jahresabschlusses helfen.

Inhalte:

• Liegenschaftsverwaltung
• Hoch- und Tiefbau
• Personalbereich
• Immaterielles/bewegliches Vermögen
• Infrastrukturvermögen
• Finanzbuchhaltung
• Dokumentationspflichten
• Anforderungen an den Anhang

Zielgruppen:     

Fach- und Führungskräfte aus Finanzverwaltungen und Fachämtern, Bedienstete, die bei der Erstellung der Jahresabschlüsse mitwirken

Dauer:

1 Tag

Termine:            

21. Mai 2019, 09:00 bis 16:00 Uhr

Ort:                    

B & P Forum am Beutlerpark

Franklinstraße 22

01069 Dresden

Gebühr:

140 € pro Teilnehmer

Hohe Altersstrukturen in den Verwaltungen und fehlende Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt erfordern ein Umdenken in der Personalpolitik. Das Personal von morgen muss frühzeitig gewonnen und langfristig gebunden werden. Das Personalmarketing rückt immer mehr in den Fokus der öffentlichen Verwaltung. Dieses Seminar gibt einen Überblick über die Bestandteile des Personalmarketings und zeigt, mit welchen Maßnahmen erfolgreich qualifiziertes Personal gewonnen und gebunden werden kann.

Inhalte:

• Innovatives Personalmarketing als Grundlage
• Employer Branding – Steigerung der Attraktivität der Arbeitgebermarke
• Aktive Personalgewinnung – Was muss beachten werden?
• Erfolgreiche Ausbildung am Arbeitsplatz
• Strategische Personalentwicklung als Maßnahme der Mitarbeiterbindung

Zielgruppen:

Bürgermeister/innen, Leiter/innen und Mitarbeiter/innen der Haupt- und Personalämter

Dauer:

1 Tag

Termin:              

4. Juni 2019, 09:00 bis 16:00 Uhr

Ort:                    

B & P Forum am Beutlerpark

Franklinstraße 22

01069 Dresden

Gebühr:

140 € pro Teilnehmer

Eine moderne und bürgerorientierte Verwaltung, die sich an den Maßstäben eines Dienstleistungsunternehmens orientiert, denkt und handelt konsequent in Prozessen. Durch die Optimierung von Verwaltungsprozessen lassen sich erhebliche Potentiale bei der Reduktion von Bearbeitungszeiten und des Personaleinsatzes realisieren. Dabei ist die Prozessoptimierung untrennbar mit dem Einsatz geeigneter IT-Technologien verbunden. Die Teilnehmer lernen in diesem Seminar am Beispiel des Buchungsworkflows, wie man erfolgreich Prozesse modelliert, analysiert und optimiert.

Inhalte:

• Grundlagen des Prozessoptimierung
• Abgrenzung zum Prozessmanagement
• Wirkungsgrad der Prozessoptimierung und des -managements
• Methoden zur Prozesserhebung
• Techniken und Werkzeuge zur Prozessmodellierung
• Methoden und Techniken zur Prozessanalyse
• Einführung optimierter Prozesse

Zielgruppen:

Bürgermeister/innen, Leiter/innen und Mitarbeiter/innen der Haupt-, Personal- und Organisationsämter, die sich mit der Thematik des Prozessmanagements beschäftigen

Dauer:

1 Tag

Termin:              

25. Juni 2019, 09:00 bis 16:00 Uhr

Ort:                    

B & P Forum am Beutlerpark

Franklinstraße 22

01069 Dresden

Gebühr:             

140 € pro Teilnehmer